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按照往年全國各地區養老金調整方案的公布時間來看，一般于調整方案公布后的半個月左右，全國各地區開始逐步公布養老金調整方案，并組織實施養老金的調整和補發工作。
但是近年來養老金的調整，不僅調整方案公布時間越來越晚，而且全國各地區養老金調整方案也越來越晚，距離2023年養老金調整方案的公布時間，已經超過一個月，但是截至2023年6月26日上午，全國各地區2023年養老金調整方式尚未公布。
最近有部分退休人員提出疑問：養老金調整補發即將開啟，職工醫保個人賬戶計入金額也會補發嗎?
雖然眼下已經進入2023年6月下旬，但是全國各地區2023年養老金調整方案尚未公布，需要注意的是不管是6月份實施養老金的調整，還是7月份實施養老金的調整，退休人員養老金的調整都是從2023年1月起執行，因此或早或晚，都不會影響退休人員養老金調整時的上漲金額，也不會影響退休人員上漲金額的補發。
這也就意味著2023年退休人員基本養老金調整后，退休人員所在地區人均基本養老金或將上漲。
而根據國辦發〔2021〕14號法規，關于退休職工醫保個人賬戶計入方案的法規，退休人員個人賬戶原則上由統籌基金按定額劃入，劃入額度逐步調整到統籌地區根據本建議實施調整當年基本養老金平均水平的2%左右。
舉個簡單的例子，以上述法規作為參考，假設某地區退休人員2022年基本養老金平均水平為4000元，退休人員按照2%計入醫保個人賬戶，對應每月計入退休人員職工醫保個人賬戶的金額為80元。
如果2023年養老金調整后，該地區退休人員基本養老金平均水平為4100元，對應每月計入退休人員職工醫保個人賬戶的金額為82元。
也就是說該退休人員所在地區，退休職工醫保個人賬戶計入金額將會隨著基本養老金平均水平的提高而增加。
但需要注意的是，雖然說自2023年1月1日起，全國絕大多數地區開始實施職工門診共濟，但是具體的實施時間，實施的方案和標準卻有所差異。
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