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江蘇過渡性養老金如何計算方法和比例 附2023年江蘇養老金調整細則方案最新消息

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  養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的養老保險待遇。過渡性養老金是基本養老金的組成部分。基本養老金,即大家口頭所稱的養老金、退休金、退休工資,是由基礎養老金、過渡性養老金和個人賬戶三部分組成。接下來隨著社保網小編看看江蘇過渡性養老金如何計算 江蘇2023年養老金如何調整的?

  一、江蘇過渡性養老金如何計算

  過渡性養老金=指數化平均繳費工資×繳費年限×1.2%(或1%)。

  過渡性養老金是基本養老金的組成部分。基本養老金,即大家口頭所稱的養老金、退休金、退休工資,是由基礎養老金、過渡性養老金和個人賬戶三部分組成。

  計算指數化月平均繳費工資

  (一)計算每月繳費指數:取員工參加工作起至退休時的每月繳費工資,除以當年度本市在崗職工月平均工資。

  (二)計算平均繳費指數:將員工自參加工作起至退休時繳費年限的每月繳費指數相加,除以其繳費年限的月數,得出平均繳費指數。

  二、江蘇養老金調整方案細則最新消息

  一、調整對象和時間

  參加我省企業職工基本養老保險、事業單位工作人員基本養老保險并在2022年12月31日前辦理了退休、退職或領取定期生活費手續的人員,從2023年1月1日起調整基本養老金。

  二、調整方案

  (一)普遍調整

  1.退休、退職或領取定期生活費人員每人每月增加26元。

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