公司離職了自己怎么續社保?從公司離職之后自己想要續交社保，參保人可以選擇到當地的社保部門辦理個人參保登記，這樣就可以以靈活就業人員的身份進行參保，自己續交相應的社保費用了，只不過相應的保障險種會比較少，同時繳費比例會提高，參保人需要承擔一定的資金壓力，在此為您簡單介紹兩點注意點：
1、選擇合適的參保方式
公司離職了自己續交社保所需要承擔的資金壓力會比較大，所以一般情況下，建議參保人盡快入職新的用人單位，和新的用人單位一起開展社保的繳納;或者是在續保的過程中，只繳納醫療保險的相關費用，因為養老保險暫時斷交一段時間并不會給參保人帶來太多的影響，但是如果醫保一旦斷交，參保人在次月就不可以享受相關的醫保報銷待遇，斷交超過三個月會使得原先的繳納年限被清零，所以在經濟存在一定壓力的情況下，比較建議參保人只繳納醫療保險的相關費用;另外，參保人還可以選擇轉入居民社保進行繳費，因為居民社保相應的繳費標準并不是很高，不會給參保人帶來太大的資金壓力，但是相應的待遇是沒有職工社保要好的，所以如果準備采取這個方法，一定要多加考慮。公司離職了自己怎么續社保除了看參保方式，還有其他情況需要注意。
2、了解當地的社保政策
個人自己繳納職工社保，在參保之前一定要向當地的社保部門咨詢一下相應的靈活就業社保政策，因為各地的社保管理制度存在差異，有的地區對于靈活就業社保參保人是有比較多的要求的，比如說有的地區個人參保職工社保需要擁有本地戶口;有的地區設置了繳費比例檔次，選擇最低繳費檔次的是不能建設個人醫保賬戶的;有的地區有社保基數檔次的設置，參保人需要在幾個固定繳費檔次中進行選擇;還有的地區養老保險和醫療保險的繳費基數要求存在差異，參保人需要根據不同的繳費基數完成繳費。在參保之前了解好相關的政策，才能更好地維護自己的相應社保權益。