企業職工一次性買斷養老保險需要多少錢？
企業職工的養老保險金通常是每月工資的一定比例，但是對于一些企業職工來說，他們可能會想要一次性買斷養老保險。這是不是一個好的方案？如果是，企業職工需要多少錢來一次性買斷養老保險？小編將通過以下內容為大家解答這一問題。
養老保險金不可以一次性買斷
根據目前的社保政策，養老保險金不可以一次性買斷，只能每年按照年度繳費。
城鄉居民基本養老保險費可以一次性繳納
城鄉居民基本養老保險費按年繳納，也可以在60周歲前選擇一次性繳費(必須繳足15年)，或在60周歲時一次性補足15年繳費，一次性交費額度各省的標準不同，可以去當地社保局咨詢。
企業職工養老保險金也不支持一次性繳納
企業職工的養老保險金也不支持一次性繳納。不過一些企業可能會提供企業年金，企業職工可以加入并進行一次性繳納，獲得相應的養老保險金。
企業職工可以在退休年齡申請一次性交清所欠的保費
企業職工未達到退休年齡不允許一次性買斷，但是可以在退休年齡申請一次性交清所欠的保費。需要注意的是，在繳納保險費的時間越久，所需要一次性交清的金額就越高。
至少要繳納15年才能領取保險金
無論是城鄉居民還是企業職工，都需要至少繳納15年的養老保險費才能領取相應的保險金。
根據以上內容，我們得出企業職工一次性買斷養老保險不僅不符合規定，而且也不實際可行。因此，如果企業職工想在退休后獲得養老保險金，最好的方式是在每年按照規定繳納相應的養老保險費。若有特殊需求可以考慮加入企業年金計劃。