很多人對9月份安徽養老金將迎來重算補發新消息,看有沒有你的份兒？附安徽養老金重算補發公式這一塊的內容都不是很熟悉，下面聚媒財經小編穆靄就給大家來詳細介紹一下9月份安徽養老金將迎來重算補發新消息,看有沒有你的份兒？附安徽養老金重算補發公式的內容，希望能幫助到大家了解這一塊的問題。
自9月起，安徽又有一批退休人員將面臨養老金的重新計算和補發。
9月份，各地2023年的養老金計發基數都陸續的公布了，而對于當地符合養老金重算的人員來說，在安徽2023年的養老金計發基數公布之后，這部分退休人員的養老金就會重算補發的，安徽2023年養老金重算補發哪些人不可以領取？安徽2023年養老金重算補發怎么計算？隨社保網小編來看看。
一、在2023年9月起，養老金重新核算補發的新規下，有四類人將不能參與該重算補發。
第一類人，無正當退休理由的老年人將不能享受養老金。
第二類人，享受其它社保福利的人群也將失去養老金的資格。(如低保、醫療救助等)
第三類人，是那些沒有足夠繳納養老保險的人。
第四類人，沒有勞動經歷的人將無法參與養老金重算。
二、安徽2023年養老金重算補發公式舉例
我們退休人員如果掌握了養老金重算補發公式，就能很容易計算出養老金重算補發差額，有沒有養老金重算補發公式呢?答案是肯定的。
根據社保養老金知識，我們得出以下補發公式：①基礎養老金重算補差=養老金計發基數漲幅×(1+本人平均繳費工資指數)÷2×繳費年限×1%×補發月數;②過渡性養老金重算補差=養老金計發基數漲幅×本人視同繳費指數×視同繳費年限×過渡系數×補發月數。
由此可以得出，養老金重算補發差額與養老金計發基數漲幅、繳費年限、視同繳費年限、平均繳費工資指數、本人視同繳費指數、補發月數有關。很顯然繳費年限長的人、養老金計發基數漲幅高的地區、繳費指數高的人，養老金重算補發會更多。
三、2023年安徽養老金重算能補發多少？舉例如下
假設退休人員劉某，工齡25.不含視同繳費年限，1月退休，平均繳費指數0.72.2022年養老金計發基數7000元，而10月份公布2023年養老金計發基數8000元，補發月數10個月。
那么，基礎養老金重算補差=養老金計發基數漲幅×(1+本人平均繳費工資指數)÷2×繳費年限×1%×補發月數=(8000-7000)×(1+0.72)÷2×25×1%×10=2150元。如果退休人員劉某，有視同繳費年限的話，那么還要對過渡性養老金進行重算補發，這樣補發的錢會更多。
9月份安徽養老金將迎來重算補發新消息,看有沒有你的份兒？附安徽養老金重算補發公式的詳細介紹就為大家分享到這里，希望聚媒財經的小伙伴們會喜歡。