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養老金調整細則最新消息出爐：2023年吉林省的養老金調整方案細則敲定，已經公布! 2023年全國養老金十九連漲的，但今年的總體漲幅從去年的4%降到3.8%，然后定調要強化激勵、進一步提高掛鉤調整所占比重。之前預計，今年肯定會和去年一樣，全面提升掛鉤調整的百分比比例，然而情況并非如此、“風向”似乎在發生變化。
目前7月已過一半，全國已經有13個省市公布了2023年養老金上漲細則，分別是：四川、廣東、云南、江蘇、上海、湖北、北京、吉林、海南、遼寧、河南、河北、天津、江西、寧夏、浙江、山西、陜西、內蒙古、廣西，其他的省份，任何時間都有可能會公布出來。截止目前2023年7月19日上午了，吉林省2023年養老金調整方案已經公布出爐!接下來隨著社保網小編了解一下2023年吉林省養老金調整方案計算公式是什么，2023吉林省養老金怎么調整的？
（1）2023年吉林省的養老金調整方案公布，如下：
根據方案法規，關于退休人員參加2023年養老金調整，主要確定了以下三個方面的內容：
一是調整范圍和時間包含兩個部分：
2022年12月31日前已按法規辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和事業單位退休人員(含退職人員)均在2023年養老金調整范圍。
與此同時2023年養老金的調整自2023年1月1日起執行，這也就意味著吉林省退休人員參加2023年養老金調整，預計將補發2023年1月至7月的上漲金額。
二是調整方案和標準包含六個部分：
定額調整30元。
按照退休人員本人繳費年限增加：25年及以下增加1元，26-30年增加2元，31-35年增加3元，36年及以上增加4元，對于不足一年部分均按一年計算。
按照退休人員本人基本養老金掛鉤，按照基本上年度12月基本養老金的額1.25%增加。
三是傾斜調整包含三個部分：
高齡傾斜，70-74周歲增加25元，75-79周歲增加35元，90周歲及以上增加45元。
艱苦邊遠地區增加5元。
企業退休軍轉干部不低于當地企業退休人員基本養老金平均水平。
下面我們結合退休人員實際情況，介紹吉林省退休人員參加2023年養老金調整，具體可以上漲多少金額?
首先，根據方案法規，對于上年度未達到70周歲的退休人員，僅僅可以享受普遍調整，其中包含定額調整，繳費年限掛鉤調整和基本養老金掛鉤調整。
第一，以吉林省退休人員基本養老金1385元，繳費年限15年，年齡在50-69周歲之間，參加2023年養老金調整，可以享受的調整項目包含：
定額調整，退休人員每人每月增加30元。
與繳費年限掛鉤，繳費年限15年，增加的金額為15元。
與基本養老金掛鉤，基本養老金1385元，增加的金額為1385×1.25%=17.31元。
以上合計，該退休人員參加2023年養老金調整，上漲金額為62.31元，漲幅約為4.5%。
第二，以吉林省退休人員基本養老金6000元，繳費年限42年，年齡在70周歲以下，參加2023年養老金調整，可以享受的上漲金額為：
定額調整增加30元。
繳費年限掛鉤增加25+5×2+5×3+7×4=78元。
基本養老金水平掛鉤6000×1.25%=75元。
以上合計，該吉林省退休人員2023年養老金調整上漲金額為183元，漲幅約為3.05%。
對比上述情況來看，吉林省退休人員參加2023年養老金調整，年齡在50-69周歲之間，不享受傾斜調整，絕大多數退休人員上漲金額預計將介于62.31元至183元之間。
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