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工廠交社保應該扣個人多少錢一個月 工廠里繳納保險個人每月扣多少

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  工廠交社保要扣工資嗎多少錢一個月?接下來隨社保網小編一起了解看看。

  單位給職工繳納的“五險二金”,滿滿的都是福利。能算清楚有多少嗎?

  我是在編的公辦中小學教師,我們單位為了徹底解決職工的各種各樣的后顧之憂,給我們繳納了單位能想到的各種保險以及住房、養老方面的保障。

  具體的包括六種保險和兩個基金:養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險和大病救助保險;住房公積金和職業年金。

  各種各樣的保險和基金是如何繳費的呢?

  它們都有一個繳費基數,那就是個人的應發工資,也叫總工資。

  具體的繳費情況是:

  養老保險,個人繳納繳費基數的8%,單位繳納12%。

  職業年金,個人繳納4%,單位繳納8%。

  住房公積金,個人繳納12%,單位繳納12%。

  而“五險”的繳費是,單位繳納總保險金(實繳金額)的三分之二,個人繳納三分之一。請看下圖:

  例如,上圖中,基本醫療保險的實繳金額是498元/月,這里面的三分之一即169元是從個人工資中扣除的,打入個人的社保卡上,可以用于平時小病的開支,在醫藥公司門市部即可消費出去。而329元就是單位給工作人員繳納的資金。它屬于統籌資金,不能用于平時的支出。其他各種保險情況和這個一致。

  通過上面的介紹,我們不難發現,除了住房公積金單位和個人繳納的比例相同外,其余的每一項,單位繳納的都比個人繳納的數額要多得多!

以上就是聚媒財經對工廠交社保應該扣個人多少錢一個月 工廠里繳納保險個人每月扣多少的解讀。希望該內容對大家有所幫助感謝大家關注。

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